让信息化助力政务效率最大化

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推进全面深化改革，需要以良好的精神状态攻坚克难、奋发有为。提振干部干事劲头，既要从严管理也要激励支持。山东青岛市李沧区去年5月底开始实行“每日一事”全程留痕管理机制，并推出“每日一事”电脑软件和手机应用，每个党员干部每天将重要工作内容上传公布，区委和区政府随机抽查、强化动态管理，督促干部认真干事、高效成事，让干事在状态成为工作常态。（人民网 7月11日）
互联网的信息发达让人惊奇，刷手机购物，刷手机骑自行车，如今就连教师布置作业都通过APP来实现。互联网+政务应该成为全面从严治党从严管制的最后一公里。山东岛市李沧区推出的信息化监督平台“每日一事”便是利用互联网+政务实现监督管制的最好例证。
清闲部门之所以清闲，往往是没人管，没任务，懒作为。同时由于缺乏有效的实时监督机制，让这种现象愈加泛滥。但类似于“每日一事”的信息化监督平台的推出，无疑是打出了一记实现动态监督的“重拳”。
通过“每日一事”这样线下做实事，线上监督管理模式，能够将工作效率最大化。首先，能够将官员工作进行集中管制，拒绝了过去散懒状态。要解决民众的问题，不能推诿扯皮，而要需要硬着头皮上，通过“每日一事”APP上传工作报告和感悟，要求干部学会“没事找事”，主动解决群众的问题。其次，通过大数据功能给干部升迁降职提供有效依据，并进行实时监督。信息平台拒绝干部任事的暗箱操作。所有的工作记录能一一可查。敷衍塞责的严肃问责，勤勉苦干地自当奖励。“每日一事”这样的信息化平台，可谓最大化了干部的工作积极性，对干部的任事依据提供了可靠保障。最后，同时也通过问责保证了干部的工作质量。最后，通过“每日一事”这样的信息化平台，能针对性地解决专项问题。烂尾楼复工、大集搬迁，陈年难题等疑难杂症可谓是顽疾，通过“每日一事”这样的重要抓手，主动攻坚克难，对专项问题进行集中解决，也大大提升了政府干部在民众心中的良好形象。
总之，信息化的浪潮来至，政务信息化不可避免，各地应该积极探索出适合自身的“每日一事”，才能更好地解决懒作为不作为乱象、助力政务效率最大化，如此才能赢得民众的拥戴和支持。
 
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http://politics.people.com.cn/n1/2017/0711/c1001-29395738.html
 
 


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